Según confirmaron desde el sindicato local, la decisión fue adoptada durante una asamblea realizada este miércoles, en la que participaron más de un centenar de docentes.
La Asociación de Docentes de la Universidad Nacional de Luján (ADUNLu) rechazó el acuerdo salarial firmado entre el Gobierno nacional, las autoridades universitarias y las federaciones gremiales docentes y no docentes, que contempla una recomposición de los salarios del 24,33 por ciento para el sector.
Según confirmaron desde el sindicato local, la decisión fue adoptada durante una asamblea realizada este miércoles, en la que participaron más de un centenar de docentes. El resultado fue contundente: el 87 por ciento de los presentes votó por rechazar la propuesta, mientras que apenas el 13 por ciento se manifestó a favor.
“Ayer la asamblea rechazó todo”, señalaron desde ADUNLu ante la consulta de este medio. Además, explicaron que esa postura fue trasladada al Congreso Nacional de la Federación Nacional de Docentes, Investigadores y Creadores Universitarios (CONADU Histórica), instancia encargada de definir los pasos a seguir a nivel nacional.
El acuerdo había sido anunciado este miércoles por el Ministerio de Capital Humano, que informó la firma de un acta junto a la Subsecretaría de Políticas Universitarias, el Consejo Interuniversitario Nacional (CIN) y las organizaciones gremiales del sector.
La propuesta establece una recomposición salarial del 24,33 por ciento sobre la masa salarial universitaria, distribuida en un incremento del 21,33 por ciento en junio sobre los básicos de mayo y otro 3 por ciento en octubre sobre los salarios de septiembre.
Además, contempla una actualización del 20 por ciento en los gastos de funcionamiento de las universidades nacionales, un aumento de 50.000 millones de pesos para hospitales universitarios y una suba del 50 por ciento en las Becas Manuel Belgrano.
Desde el Gobierno sostuvieron que el entendimiento permitiría encauzar el conflicto universitario y evitar nuevas medidas de fuerza. “Nuestra idea, como la de las autoridades universitarias y de la dirigencia sindical, es dejar atrás el conflicto y pasar a ocuparnos de lo que tenemos que ocuparnos todos nosotros, que es dar clase”, afirmó el subsecretario de Políticas Universitarias, Alejandro Álvarez, tras la reunión realizada en el Palacio Sarmiento.
Sin embargo, el resultado de la asamblea de ADUNLu refleja el malestar que persiste entre los docentes universitarios. Si bien el incremento propuesto representa una mejora respecto de las últimas ofertas oficiales, distintos sectores gremiales sostienen que continúa siendo insuficiente para recuperar la pérdida salarial acumulada desde la asunción del presidente Javier Milei, que estiman en alrededor de 45 puntos porcentuales.
La definición adoptada por los docentes de la Universidad Nacional de Luján será ahora parte del debate nacional que mantienen los gremios universitarios, en momentos en que el sector continúa reclamando una solución de fondo para la crisis presupuestaria y salarial que atraviesan las casas de altos estudios.